高级需求分析师
  • 岗位职责:
  •  1、参与公司产品的需求分析和方案设计工作,从技术可行性及功能合理性上对系统进行规划与分析设计工作,引导用户、挖掘并解决客户的业务问题,控制客户需求及范围;
  • 2、参与制定系统的整体框架(含技术框架和业务框架),整体把握系统设计,参与技术方案评审及关键技术方案设计;
  • 3、专注挖掘提炼市场需求,配合销售部门对TO B端用户或C端用户进行交流沟通,针对需求进行端到端的跟踪,参与需求验证工作;
  • 4、负责客户现场需求调研、分析、建模,撰写《需求调研报告》、《需求规格说明书》,从用户体验的角度出发,分析用户的操作习惯和偏好。
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  • 任职要求:
  • 1、3年以上IT领域工作经验,商业分析、软件需求分析岗位工作2年以上;
  • 2、具有面向对象分析、设计能力,熟悉UML及其工具使用;
  • 3、有一定的软件开发背景(Java研发背景优先),参与过中型或大型商业系统软件总体设计的工作经历尤佳;
  • 4、熟练掌握对多角色,功能密集型,流程性强,可配置性强的平台系统的设计经验;
  • 5、理解软件工程相关理论,熟悉需求分析、方案设计、开发过程、测试过程、版本发布等软件开发的各个环节流程及特点;
  • 6、善于沟通,具备良好的沟通理解及分析能力,能够准确理解和挖掘客户的真实需求,提出有效可行的解决方案;熟悉软件开发模式,如敏捷等,有过敏捷开发实践尤佳;



产品经理
  • 岗位职责:
  • 1.负责公司产品(APP端、WEB端)的流程设计、功能设计、原型设计;
  • 2.负责构建公司产品完善的人机交互界面结构、用户操作流程、信息架构;
  • 3.负责参与用户研究,根据定性、定量的研究结果来提升和优化产品的用户体验;
  • 4.掌握可用性相关知识,能对产品进行可用性测试和分析,并提出改进方案;
  • 5.采用多样化的手段,定期收集用户反馈,并推进用户建议的落地;
  • 6.负责编写和维护产品整体的交互设计标准和规范。
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  • 任职要求:
  • 1.  注重细节,追求极致的用户体验,最好是对产品体验有天然的洁癖;
  • 2.  富于创新精神,对新产品有敏锐的嗅觉,有很强的产品设计能力;
  • 3.  思路清晰,较强的文字和口头表达能力,可流利地讲解或演示产品;
  • 4.  熟练使用Axure、Mindmanager、Visio等原型设计工具;
  • 5.  两年以上产品设计经验,熟悉移动端设计、网页设计的不同交互特性。



运营专员
  • 岗位职责:
  • 1、负责公司产品的日常运营工作,业务正常运转,用户维护;
  • 2、对产品数据进行监控跟踪、汇总分析、定期反馈,有针对性的调整策略;
  • 3、能独立策划并执行线上营销活动,提高产品的曝光率、安装量;
  • 4、定期对各项渠道和用户的数据进行挖掘、分析。提出改进APP推广质量、改善用户体验的建议。
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  • 任职要求:
  • 1、移动互联网行业2年以上工作经验,APP相关运营工作1年以上经验;
  • 2、熟悉移动互联网行业,熟悉各种软件应用市场、手机厂商或渠道商,熟悉IOS和Android平台;
  • 4、具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力,熟知移动营销的基本方法;
  • 5、有较强的数据分析能力,能够独立完成营销活动的策划制定、组织执行、评估改进。



Java技术负责人
  • 岗位职责:
  • 1.负责设计和规划业务系统平台架构;
  • 2. 负责主导项目开发工作,协调项目开发或实施的各个环节,把控项目的整体开发进度;
  • 3. 带领团队进行需求分析、系统设计;
  • 4. 能独自规划软件项目解决整体规划方案,制定技术规范书;
  • 5. 负责系统框架搭建、核心代码编写及技术难点攻关;
  • 6. 完善开发流程、标准化建设、内部各类目录文档的编制、整理、管理;
  • 7. 负责系统代码质量评审及项目质量管控
  •  
  • 任职要求:
  • 1、5年以上JAVA开发经验,3年以上java服务端开发经验,能在Linux系统上部署管理J2EE各类应用
  • 2、有移动互联网开发工作经验,有团队管理经验经验者优先
  • 3、具备较强的需求分析能力及文档编写能力
  • 4、熟悉JavaSE、JavaEE技术规范,熟悉spring、hibernate/mybatis/ibatis、jersey等常见框架技术
  • 5、熟悉Jquery、BootStrap等常见web前端技术
  • 6、熟悉MYSQL数据库的编程开发,精通和优化SQL语句,具有数据库的设计能力与SQL语句优化能力
  • 7、计算机及相关专业本科及以上学历
  • 8、诚实、正直、有责任感,勇于接受挑战,能承担较大的工作压力,吃苦耐劳
  • 9、具有较强的工作责任心和团队合作精神,善于沟通交流,善于听取他人的建议



中级Java研发工程师
  • 岗位职责:
  • 1.参与公司核心系统的开发工作;
  • 2.编写开发模块的详细设计文档;
  • 3.编写开发模块的单元测试,保证编码的测试覆盖度达到指定标准;
  • 4.按照需求和设计文档,负责系统模块的编码工作;
  • 5.独自解决开发中的难点问题;
  • 6.负责针对详细需求设计较简单的框架;
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  • 任职要求:
  • 1.1-3年Java开发经验,对于面向对象编程和设计模式有深刻认识;
  • 2.丰富的Web前端开发经验,熟悉面向对象方式的JS编程,精通一到多个JS开发框架,如jQuery, Bootstrap/ExtJS等;
  • 3.熟练掌握Java开发中主流的技术框架体系,包括Struts/Spring MVC, Spring, Hibernate/MyBatis等;
  • 4.能够熟练应用Oracle/MySQL数据库,具备一定数据库调优的能力者优先;
  • 5.熟悉H5开发经验优先
  • 6.具有较好的团队精神和合作意识,对工作有热情,具有较好的抗压及自我调节能力;



高级运营经理
  • 岗位职责:
  • 1、负责公司整体产品与业务的运营工作,包括App、微信、网站产品和公司品牌及市场推广,制定公司运营战略规划,制定季度运营和市场推广预算;
  • 2、负责产品运营指标、包括但不限于:收入、成本、利润、用户量、交易量、用户活跃度和下载量目标;
  • 3、负责整体运营团队的建设与管理,建立规范的产品运营管理体系并优化完善,对公司的渠道运营、产品运营、用户运营等情况制定相关策略、方案和计划并组织执行;
  • 4、结合业务发展进度,制定产品线上和线下的一系列市场推广活动;
  • 5、擅长数据分析,能够从各项业务数据当中分析趋势,提炼改进意见;
  • 6、维护用户发展,分析用户行为,收集相关产品改进建议,参与制定版本新增内容;

  •  
  • 任职要求:
  • 1、2—5年移动互联网运营经验;
  • 2、对移动互联网市场高度敏锐,有较深研究和理解,具备脚踏实地强有力的执行力;
  • 3、熟悉TO B端和TO C端产品的用户特性;
  • 4、本科及其以上学历;



高级Java研发工程师
  • 岗位职责:
  • 1. 协助部门经理编制项目管理相关的文档;按要求编写设计及开发相关过程文档;
  • 2. 根据需求,在一定程度上能够进行重要模块/子系统的分析&框架搭建.
  • 3. 带领小组成员,完成重要模块/子系统的研发.有效的对开发建设过程中的重点、难点、疑点技术问题进行攻关解决
  • 4. 制定小组任务计划,指导小组成员开发.对开发进度及风险进行把控,及时汇报.
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  • 任职要求:
  • 1. 2-5年以上Java开发经验,有一定的项目管理经验,能带领小组完成开发任务.
  • 2. 精通JavaEE/JavaWeb开发,熟练使用Spring、MyBatis/Hibernate等搭建项目框架.熟悉Http/Json,Webservice.
  • 3. 熟练应用Tomcat,Apache等常用服务器.
  • 4. 熟练应用Mysql,Oracle等关系型数据库.熟悉Redis等No SQL数据库.
  • 5. 良好编码习惯,熟悉Java常用设计模式和面向对象知识.
  • 6. 熟悉高可靠性、高性能的服务器软件设计和开发技术
  • 7. 掌握常用的项目管理与开发工具,如maven、svn.有搭建Maven私服经验的优先.